Er zijn regelmatig vacatures bij het Sint-Ursula-Instituut. Deze vind je hieronder en ze worden ook gepubliceerd op de website van VDAB.

 

Werken bij SUI

Bij SUI kom je terecht in een school waar kwaliteitsvol onderwijs en sterke persoonsvorming centraal staan. We begeleiden jongeren in hun groei naar zelfstandige, kritische en geëngageerde mensen, en verwachten dat dus ook van onze (toekomstige) collega’s.

 

Je werkt in een warme omgeving waar collega’s elkaar kennen en ondersteunen, en waar samenwerking vanzelfsprekend is. We geven je de ruimte om initiatief te nemen, je eigen accenten te leggen en mee te bouwen aan ons verhaal.

​

Wie ben jij?

Je herkent je in onze mindsets:
 

• Je blijft jezelf uitdagen: je stelt vragen, verkent nieuwe ideeën en ziet elke dag als een kans om bij te leren, samen met onze leerlingen.
   

• Je durft buiten de lijnen te denken en ziet verandering niet als een obstakel, maar als een kans om vooruit te gaan en ons onderwijs sterker en relevanter te maken.
   

• Je gelooft in de kracht van samenwerking: je deelt, stemt af en bouwt actief mee aan een school waar collega’s en leerlingen zich betrokken voelen.
   

• Je staat stevig in je rol, handelt vanuit wie je bent en neemt verantwoordelijkheid: voor je klas, je collega’s en de wereld waarin je lesgeeft.
   

• Je ziet je eigen talent en dat van anderen. Je zet je eigen sterktes bewust in en helpt leerlingen en collega’s groeien vanuit wat hen uniek maakt.
   

• Je hebt oog voor mensen. Je toont empathie, maakt verbinding en draagt bij aan een warme, inclusieve school.

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

Spontaan solliciteren
 

Zie jij jezelf werken op onze school, maar staat er op dit moment geen vacature open die bij je past? Dan nodigen we je van harte uit om spontaan te solliciteren!
 

Wij zijn altijd geïnteresseerd in enthousiaste en betrokken professionals die willen bijdragen aan inspirerend onderwijs en een veilige, stimulerende leeromgeving voor onze leerlingen. Of je nu leerkracht bent, stagiair of een ondersteunende rol ambieert: jouw talent en motivatie maken het verschil.
 

Je kandidatuur blijft één jaar geldig in onze wervingslijst en wordt daarna automatisch verwijderd.
Daarom is het belangrijk om jaarlijks opnieuw te solliciteren (één inzending per jaar volstaat).
Kandidaturen worden geselecteerd op basis van vakken en opdrachtomschrijving, niet op datum van indiening.

Kom je in aanmerking voor een opdracht, dan neemt de directie contact met je op om een gesprek in te plannen.

Breng naar het gesprek steeds mee:

• CV

• Paspoort

• Kopie van diploma('s)

• Stamboeknummer (voor leerkrachten)

• Andere relevante documenten of bewijsstukken